CBT&A  (Competency Based Training & Assessment ) এর অর্থ হল দক্ষতা-ভিত্তিক প্রশিক্ষণ এবং মূল্যায়ন, একটি সিস্টেম যা সাধারণত কারিগরি এবং বৃত্তিমূলক শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ (TVET) প্রোগ্রামগুলিতে ব্যবহৃত হয়।

দক্ষতা-ভিত্তিক: এর মানে হল যে প্রশিক্ষণ এবং মূল্যায়ন একটি নির্দিষ্ট কাজ বা কাজের জন্য প্রয়োজনীয় নির্দিষ্ট দক্ষতা এবং দক্ষতার বিকাশ এবং মূল্যায়নের উপর ফোকাস করে। শুধুমাত্র তাত্ত্বিক জ্ঞানের উপর ফোকাস করার পরিবর্তে, CBT&A ব্যবহারিক দক্ষতা এবং বাস্তব-বিশ্বের প্রয়োগের উপর জোর দেয়।

প্রশিক্ষণ: CBT&A-এর মধ্যে শিক্ষার্থীদের প্রয়োজনীয় দক্ষতা এবং জ্ঞান প্রদানের জন্য ডিজাইন করা কাঠামোগত প্রশিক্ষণ প্রোগ্রাম জড়িত। এই প্রশিক্ষণটি সাধারণত হাতে-কলমে এবং অভিজ্ঞতামূলক, যা শিক্ষার্থীদের বাস্তবসম্মত পরিবেশে অনুশীলন এবং দক্ষতা অর্জন করতে দেয়।

মূল্যায়ন: CBT&A-তে মূল্যায়ন প্রশিক্ষণ প্রোগ্রামে বর্ণিত নির্দিষ্ট দক্ষতা বা দক্ষতার সাথে সংযুক্ত। মূল্যায়ন পদ্ধতির মধ্যে ব্যবহারিক প্রদর্শন, সিমুলেশন, লিখিত পরীক্ষা, সাক্ষাৎকার এবং পোর্টফোলিও মূল্যায়ন অন্তর্ভুক্ত থাকতে পারে। লক্ষ্য হল নিশ্চিত করা যে শিক্ষার্থীরা তাদের নির্বাচিত ক্ষেত্রে কার্যকরভাবে সম্পাদন করার জন্য প্রয়োজনীয় দক্ষতা অর্জন করেছে।

TVET: TVET বলতে এমন শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ কার্যক্রমকে বোঝায় যা নির্দিষ্ট ব্যবসা, কারুশিল্প এবং পেশার সাথে সম্পর্কিত ব্যবহারিক দক্ষতা এবং জ্ঞান প্রদানের উপর ফোকাস করে। এই প্রোগ্রামগুলি নির্মাণ, স্বয়ংচালিত, স্বাস্থ্যসেবা, আতিথেয়তা এবং তথ্য প্রযুক্তির মতো বিভিন্ন শিল্পে কর্মসংস্থানের জন্য ব্যক্তিদের প্রস্তুত করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে।

সামগ্রিকভাবে, TVET প্রোগ্রামে CBT&A-এর লক্ষ্য হল শিক্ষা ও শিল্পের মধ্যে ব্যবধান কমিয়ে আনার মাধ্যমে শিক্ষার্থীদের চাকরি-প্রাসঙ্গিক দক্ষতা এবং দক্ষতার সাথে সজ্জিত করা, যার ফলে তাদের কর্মসংস্থান এবং কর্মজীবনের সম্ভাবনা বৃদ্ধি করা।

কারিকুলাম ডিজাইন: CBT&A প্রোগ্রামগুলি শিল্পের চাহিদা এবং কাজের প্রয়োজনীয়তাগুলির একটি যত্নশীল বিশ্লেষণের সাথে শুরু হয়। এই বিশ্লেষণের উপর ভিত্তি করে, পাঠ্যক্রম ডিজাইনাররা নির্দিষ্ট দক্ষতা এবং দক্ষতাগুলি চিহ্নিত করে যা শিক্ষার্থীদের বিকাশ করতে হবে। প্রতিটি মডিউল বা ইউনিটের জন্য সুস্পষ্ট শিক্ষার উদ্দেশ্য এবং ফলাফল সহ এই দক্ষতাগুলিকে ঘিরে পাঠ্যক্রমটি গঠিত।

মডুলার অ্যাপ্রোচ: CBT&A প্রোগ্রামগুলি প্রায়ই একটি মডুলার পদ্ধতি ব্যবহার করে, যেখানে পাঠ্যক্রমটি পরিচালনাযোগ্য মডিউল বা ইউনিটে বিভক্ত হয়। প্রতিটি মডিউল নির্দিষ্ট দক্ষতার উপর ফোকাস করে, যা শিক্ষার্থীদের প্রোগ্রামের মাধ্যমে পদ্ধতিগতভাবে অগ্রসর হতে দেয় এবং পরবর্তীতে যাওয়ার আগে দক্ষতার একটি সেট আয়ত্ত করতে দেয়।

নমনীয় শেখার পথ: CBT&A স্বীকার করে যে শিক্ষার্থীদের বিভিন্ন শুরুর পয়েন্ট এবং শেখার গতি থাকতে পারে। অতএব, এটি প্রায়শই নমনীয় শেখার পথ সরবরাহ করে যেখানে শিক্ষার্থীরা বিদ্যমান দক্ষতা এবং জ্ঞানের উপর ভিত্তি করে তাদের প্রবেশ বিন্দু বেছে নিতে পারে। এই ব্যক্তিগতকৃত পদ্ধতি শিক্ষার্থীদের বিভিন্ন দলের জন্য শেখার ফলাফল অপ্টিমাইজ করতে সাহায্য করে।

কর্ম-ভিত্তিক শিক্ষা: CBT&A বাস্তব-বিশ্ব, কর্ম-ভিত্তিক শিক্ষার অভিজ্ঞতার গুরুত্বের উপর জোর দেয়। এর মধ্যে ইন্টার্নশিপ, শিক্ষানবিশ, চাকরিকালীন প্রশিক্ষণ, বা প্রশিক্ষণ প্রতিষ্ঠানের মধ্যে সিমুলেটেড কর্মক্ষেত্রের পরিবেশ অন্তর্ভুক্ত থাকতে পারে। খাঁটি কাজের অভিজ্ঞতায় জড়িত থাকার মাধ্যমে, শিক্ষার্থীরা ব্যবহারিক পরিস্থিতিতে তাদের দক্ষতা প্রয়োগ করতে পারে এবং শিল্পের মূল্যবান অন্তর্দৃষ্টি অর্জন করতে পারে।

ক্রমাগত মূল্যায়ন: CBT&A-তে মূল্যায়ন চূড়ান্ত পরীক্ষার মধ্যে সীমাবদ্ধ নয় বরং পুরো শিক্ষা প্রক্রিয়া জুড়ে ঘটে। গঠনমূলক মূল্যায়ন শিক্ষার্থীদের অগ্রগতি ট্র্যাক করতে এবং উন্নতির জন্য ক্ষেত্রগুলি সনাক্ত করতে সহায়তা করে, যখন সমষ্টিগত মূল্যায়ন সামগ্রিক দক্ষতা অর্জনের মূল্যায়ন করে। মূল্যায়ন থেকে প্রতিক্রিয়া নির্দেশমূলক কৌশলগুলিকে অবহিত করে এবং নিশ্চিত করে যে শিক্ষার্থীরা শিল্পের মান পূরণ করছে।

শিল্প অংশীদারিত্ব: CBT&A প্রোগ্রামগুলি প্রায়শই শিল্প অংশীদারদের সাথে ঘনিষ্ঠভাবে সহযোগিতা করে তা নিশ্চিত করতে যে প্রশিক্ষণটি শিল্প অনুশীলন এবং প্রযুক্তির সাথে প্রাসঙ্গিক এবং আপ-টু-ডেট থাকে। শিল্প বিশেষজ্ঞরা পাঠ্যক্রমের উন্নয়নে অবদান রাখতে পারেন, অতিথি বক্তৃতা দিতে পারেন, কর্মক্ষেত্রে শেখার সুযোগ দিতে পারেন, বা মূল্যায়ন প্রক্রিয়ায় অংশগ্রহণ করতে পারেন।

সার্টিফিকেশন এবং স্বীকৃতি: একটি CBT&A প্রোগ্রামের সফল সমাপ্তি শিল্প-স্বীকৃত সার্টিফিকেশন বা যোগ্যতার দিকে নিয়ে যায়। এই শংসাপত্রগুলি শিক্ষার্থীদের দক্ষতা যাচাই করে এবং চাকরির বাজারে তাদের বিশ্বাসযোগ্যতা এবং নিয়োগযোগ্যতা বাড়ায়। নিয়োগকর্তারা CBT&A গ্র্যাজুয়েটদের তাদের ব্যবহারিক দক্ষতা এবং কর্মশক্তিতে অবদান রাখার প্রস্তুতির জন্য মূল্য দেন।

এই নীতিগুলি এবং অনুশীলনগুলিকে একীভূত করার মাধ্যমে, TVET-তে CBT&A কার্যকর দক্ষতা বিকাশকে উৎসাহিত করে, শিল্পের প্রাসঙ্গিকতাকে উৎসাহিত করে এবং শিক্ষার্থীদের তাদের নির্বাচিত ক্ষেত্রে সফল ক্যারিয়ারের জন্য প্রস্তুত করে।

দক্ষতা ম্যাপিং: CBT&A-এর একটি মৌলিক পদক্ষেপ হল দক্ষতা ম্যাপিং, যেখানে শিল্প স্টেকহোল্ডার, শিক্ষাবিদ এবং বিশেষজ্ঞরা একটি নির্দিষ্ট শিল্প বা সেক্টরের মধ্যে বিভিন্ন কাজের ভূমিকার জন্য প্রয়োজনীয় নির্দিষ্ট দক্ষতা এবং কর্মক্ষমতা মান চিহ্নিত করতে সহযোগিতা করে। এই দক্ষতাগুলি প্রযুক্তিগত দক্ষতা, নরম দক্ষতা, শিল্প-নির্দিষ্ট জ্ঞান, নিরাপত্তা প্রোটোকল এবং নৈতিক মানগুলিকে অন্তর্ভুক্ত করতে পারে।

প্রামাণিক মূল্যায়ন: CBT&A খাঁটি মূল্যায়নের উপর জোর দেয় যা বাস্তব-বিশ্বের কাজ এবং কর্মক্ষেত্রে সম্মুখীন হওয়া চ্যালেঞ্জগুলিকে ঘনিষ্ঠভাবে প্রতিফলিত করে। এতে কর্মক্ষমতা-ভিত্তিক মূল্যায়ন অন্তর্ভুক্ত থাকতে পারে যেখানে শিক্ষার্থীরা ব্যবহারিক পরিস্থিতিতে তাদের দক্ষতা প্রদর্শন করে, প্রকল্প-ভিত্তিক মূল্যায়ন যার জন্য সমস্যা-সমাধান এবং সমালোচনামূলক চিন্তাভাবনা প্রয়োজন, এবং দক্ষতা-ভিত্তিক সাক্ষাৎকার বা উপস্থাপনা যেখানে শিক্ষার্থীরা তাদের বোঝাপড়া এবং মূল ধারণাগুলির প্রয়োগকে স্পষ্ট করে।

প্রযুক্তি ইন্টিগ্রেশন: আধুনিক CBT&A প্রোগ্রামগুলি প্রায়ই শেখার অভিজ্ঞতা এবং মূল্যায়ন বাড়ানোর জন্য প্রযুক্তির ব্যবহার করে। এতে জটিল কাজের পরিস্থিতির প্রতিলিপি করতে সিমুলেশন এবং ভার্চুয়াল রিয়েলিটি এনভায়রনমেন্ট, স্ব-গতিসম্পন্ন শেখার মডিউল এবং মূল্যায়নের জন্য অনলাইন প্ল্যাটফর্ম, দক্ষতা অর্জনগুলি প্রদর্শনের জন্য ডিজিটাল পোর্টফোলিও এবং শিক্ষার্থীর অগ্রগতি ট্র্যাক করতে এবং নির্দেশমূলক হস্তক্ষেপগুলি জানাতে ডেটা বিশ্লেষণ অন্তর্ভুক্ত থাকতে পারে।

শিল্প-প্রাসঙ্গিক বিষয়বস্তু: CBT&A পাঠ্যক্রম বর্তমান শিল্প প্রবণতা, প্রযুক্তিগত অগ্রগতি, এবং সর্বোত্তম অনুশীলনগুলি প্রতিফলিত করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে। এটি নিশ্চিত করে যে শিক্ষার্থীরা নিয়োগকর্তাদের দাবি করা সর্বশেষ জ্ঞান এবং দক্ষতার সাথে সজ্জিত, যার ফলে চাকরির বাজারে তাদের প্রাসঙ্গিকতা এবং প্রতিযোগিতা বৃদ্ধি পায়। উপদেষ্টা কমিটি বা নিয়োগকারীদের সাথে অংশীদারিত্বের মাধ্যমে শিল্প ইনপুট পাঠ্যক্রমকে গতিশীল রাখতে এবং শিল্পের প্রয়োজনের প্রতি প্রতিক্রিয়াশীল রাখতে সহায়তা করে।

সফ্ট স্কিল ডেভেলপমেন্ট: কারিগরি দক্ষতার পাশাপাশি, CBT&A প্রোগ্রামগুলি যোগাযোগ, টিমওয়ার্ক, সমস্যা সমাধান, অভিযোজনযোগ্যতা এবং পেশাদারিত্বের মতো প্রয়োজনীয় সফট দক্ষতার বিকাশের উপরও জোর দেয়। এই দক্ষতাগুলি কর্মক্ষেত্রে সাফল্যের জন্য অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ এবং প্রায়শই সহযোগিতামূলক প্রকল্প, ভূমিকা পালনের অনুশীলন, আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা প্রশিক্ষণ এবং কর্মক্ষেত্রে শিষ্টাচার মডিউলগুলির মাধ্যমে পাঠ্যক্রমের সাথে একীভূত হয়।

গুণমানের নিশ্চয়তা: CBT&A প্রোগ্রামগুলি মেনে চলে.

বর্তমানে সরকার বিনামূল্যে বিভিন্ন দক্ষতা সংক্রান্ত প্রশিক্ষণ প্রদান করছেন। বাংলাদেশ কারিগরি শিক্ষা বোর্ড ও জাতীয় দক্ষতা উন্নয়ন কর্তৃপক্ষ এর মূল্যায়নের মাধ্যমে দক্ষতার লে্ভেল অনুযায়ী যুগোপযোগী ও আন্তর্জাতিক মানের সনদ প্রদান করা হচ্ছে। যার প্রসার দিন দিন বৃদ্ধি পাচ্ছে। তাই প্রশিক্ষণ সংক্রান্ত যেকোন আপডেট তথ্য পেতে ঘুরে আসতে পারেন বিডিস্কিলস.ওআরজি এর ফেসবুক পেজ, কমিউনিটি গ্রুপ অথবা ওয়েবসাইট ও গ্রুপ থেকে।